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Gerente de PA

CLT · Presencial

Virgem da Lapa · MG (1 vaga)
Recrutamento interno e externoVaga aberta para quem já trabalha na empresa e para candidatos de fora.

Descrição e responsabilidades

Horário: De segunda à sexta, das 8h às 17h com 1h de almoço

Tipo de Vaga : Comercial

Missão do cargo: Responsável por planejar, direcionar, organizar e sustentar as atividades da área comercial na agência de sua responsabilidade, realizando a gestão dos recursos materiais, financeiros e pessoas, bem como consultoria financeira no desenvolvimento e a implantação dos planos e ações de comercialização/vendas e atendimento a clientes, em conformidade com as políticas e diretrizes da instituição e expansão dos negócios, visando cumprir o plano de metas com rentabilidade, fidelização e a satisfação dos cooperados/clientes.

Principais Atividades e Responsabilidades:

  •  Garantir a excelência no atendimento e na experiência do cooperado/cliente.
  • Divulgar os produtos e serviços oferecidos, bem como suas vantagens e benefícios, abordando taxas, prazo, condições comerciais e também o diferencial do cooperativismo.
  •  Identificar oportunidades de melhoria e implementar ações que visem a consecução dos objetivos institucionais.
  • Buscar o atingimento das metas estabelecidas com a oferta de soluções em produtos e serviços compatíveis com a expectativa dos cooperados/clientes.
  •  Atingir o plano de metas, a satisfação e fidelização dos clientes a curto, médio e longo prazos.
  • Formular ações para o crescimento da base de clientes e comercialização de produtos e serviços.
  • Garantir que o funcionamento e os processos da agência estejam sendo atendidos de acordo com as normas, políticas e legislação vigente.
  • Assegurar o atendimento das exigências dos Órgãos Reguladores e Fiscalizadores e políticas da Instituição.
  • Responder pelo cumprimento à Lei de Prevenção ao Crime de Lavagem de Dinheiro.
  • Buscar informações que possam contribuir para o desenvolvimento estratégico e participação no mercado.


Vaga extensiva a pessoas com deficiência (PCD).

Requisitos

Requisitos de Formação e Experiência

  • Pós-graduação e/ou MBA
  • Experiência mínima: 3 a 5 anos de experiência em instituição financeira (banco ou cooperativa de crédito)
  • Desejável: vivência prévia em cargo de gestão e resultado
  • Carteira de Habilitação
  • Disponibilidade para viagens
  • Disponibilidade para representar a cooperativa em eventos/participação na comunidade

Conhecimentos técnicos necessários

Obrigatório: Certificação ANBIMA

Domínio 

  • Negociação de produtos e serviços financeiros 
  • Instituições financeiras, cooperativas 
  • Técnicas de vendas
  • Normas BACEN, CVM E ANBIMA 
  • Legislação cooperativas de crédito 
  • Mercado, concorrência e atualidades

Conhecimento

  • Matemática financeira
  • Pacote Office Intermediário - Word, Power Point, Excel, Outlook


Competências Comportamentais:

  • Liderança Inspiradora
  • Orientação para Resultados e Alta Performance
  • Visão Estratégica e Negocial
  • Tomada de Decisão e Responsabilidades
  • Comunicação e Influência
  • Foco no cliente e Atendimento Consultivo
  • Planejamento e Organização
  • Adaptabilidade e Resiliência
  • Ética, Integridade e Comprometimento Institucional.

Benefícios

Auxílio creche | Babá · Auxílio educação · Cesta Natalina · Day Off - aniversário · Participação nos resultados anual · Plano de saúde · Seguro de Vida · Universidade Corporativa Sicoob · Vale transporte (opcional) · Vale-alimentação · Wellhub

Sobre a empresa

CONHEÇA O SICOOB CREDIJEQUITINHONHA

O Sicoob Credijequitinhonha nasceu de um sonho: levar aos produtores rurais de Capelinha e região uma forma mais justa de realizar a sua vida financeira. Foi assim que, em 1993, 20 sócios-fundadores advindos da produção rural, criaram a então "Cooperativa de Crédito de Capelinha e Região", a CREDICAP. Com rápida expansão, logo a pequena cooperativa recebeu mais e mais produtores, tornando-se maior a cada dia.

A filiação ao Sistema Crediminas possibilitou ainda mais vantagens para os associados. Com isso, o portfólio da cooperativa deixava de ser somente o crédito rural e abrangia cada vez mais possibilidades.

Grande e tecnológica, o negócio já não era restrito somente aos produtores rurais. Foi aí que, em 2006, chegou a tão sonhada conquista: o título de "livre admissão", que possibilitou o ingresso de pessoas físicas e jurídicas. Era a etapa que faltava para que aquela pequena cooperativa, o "banquinho", deixasse a alcunha de lado e se tornasse uma grande instituição.

A partir daí, podemos levar ao cooperado todas as soluções financeiras de uma instituição: conta corrente, crédito, investimentos, cartão de crédito, consórcios, seguros e uma gama de serviços que atendem completamente as demandas financeiras.

Hoje, mais de 32 anos depois, temos a certeza de que somos uma instituição sólida e robusta. Com mais de 23 mil associados, 26 agências e mais R$ 500 milhões em ativos, sabemos que os números são expressivos, mas o que nos torna grandes é a certeza de que, através do cooperativismo, levamos aos cooperados uma alternativa justa de viverem a vida financeira, mantendo firmemente, o sonho daqueles 22 produtores rurais, que hoje somam-se a mais de 8 milhões de pessoas em todo o país.

Propósito e Visão

Propósito

Conectar pessoas para promover justiça financeira e prosperidade.

Visão

Proporcionar a melhor experiência financeira aos nossos cooperados.

Conheça mais sobre nossa Cooperativa em:

https://www.sicoob.com.br/web/sicoobcredijequitinhonha

Código da vaga
164502
Data de cadastro
(horário de Brasília)
Última atualização
(horário de Brasília)
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